Gegenstand dieser Stellungnahme ist die Stellung nach der Verordnung (EU) 2018/17251 („Verordnung“) von Bediensteten, die in ihrer Funktion als Vertrauenspersonen personenbezogene Daten im Rahmen informeller Verfahren gegen Mobbing und Belästigung beim Ausschuss der Regionen verarbeiten (Fall 2021-0430).
Prior-checking Opinion regarding the selection of confidential counsellors and informal procedures for cases of harassment at EIF (EDPS cases 2017-1042 and 2017-1043)
Prior-checking Opinion on selection of confidential counsellors and informal anti-harassment procedures at EIOPA (EDPS case 2017-0916)
Stellungnahme zur Vorabkontrolle der Auswahl von Vertrauenspersonen bei der Europäischen Investitionsbank (Fall 2017-0136)
Vertrauenspersonen werden in informellen Verfahren bei Belästigung tätig, eine Thematik, zu der der EDSB Leitlinien herausgegeben hat. Die Auswahl solcher Vertrauenspersonen, in diesem Fall durch die EIB, ist Gegenstand einer Vorabkontrolle durch den EDSB, da sie die Beurteilung der Fähigkeit der Bewerber zur Wahrnehmung der Aufgabe sowie möglicherweise Verarbeitungen im Zusammenhang mit Gesundheitsdaten umfasst. Im vorliegenden Fall empfahl der EDSB, die Modalitäten des Verfahrens für die Auswahl von Vertrauenspersonen in Form von normativen Regelungen genau zu erläutern und dabei darzulegen, welche Informationen über einzelne Vertrauenspersonen zur Verfügung gestellt werden und welche Kriterien für ihre Auswahl gelten.
Prior check opinion on anti-harassment procedures at ENISA (Case 2013-0920)